¡Con toda la alegría de volver a estudiar!
¡Los trabajadores y trabajadoras de Integra vuelven a clases! Con mucho ánimo, humor y una inmensa motivación.
Felicidad, orgullo, agradecimiento y mucho entusiasmo. Esos son los sentimientos que invaden a los trabajadores y trabajadoras de Oficina Regional de Integra Araucanía que postularon y lograron la beca de financiamiento del “Programa de Incentivo al Desarrollo Laboral 2022”, desarrollado por la Dirección Nacional de Personas de Fundación Integra, por medio de su Sección de Formación y Desarrollo de Personas y Equipos y que en nuestra región lo coordina el Departamento de Desarrollo.
Esa sí como un total de 7 trabajadoras y trabajadores “volverán a clases”, realizando cursos y diplomados que sin lugar a dudas les ayudarán a reforzar y potenciar su labor en nuestra institución.
Es así como los Profesionales de Infraestructura del Departamento de Espacios Físicos Educativos (EFE) Diego Worner y Carolina Merino realizarán el Diplomado de Planificación Estratégica, el mismo que hará la encargada de Infraestructura Daniela Catalán.
Del mismo departamento, la encargada de Infraestructura Erika Novoa realizará el Curso de Herramientas de Agilidad Emocional; y Vanessa Ibarra el Diploma de Técnicas de Contabilidad y Análisis Financiero. Del Departamento de Desarrollo de Personas, Cecilia Beltrán tomó el desafío del Diplomado de Aplicación y Desarrollo de Técnicas de Gestión de Personas; mientras que Noemí Paillaleo, Analista (r) de Oficina Regional, realizará el Diplomado de Aplicación del Derecho Laboral Individual.
Cada uno de ellos mostró su agradecimiento y compromiso para enfrentar estos desafíos académicos de la mejor manera posible, relevando además la oportunidad brindada por Fundación Integra para seguir perfeccionándose en lo profesional.
Indicar que el “Programa de Incentivo al Desarrollo Laboral 2022” se enmarca en la Política de Calidad Educativa, la cual señala que ”en Integra se entiende el desarrollo de carrera como una oportunidad de crecimiento y desarrollo, donde se potencia la formación continua, articulada, permanente, pertinente e innovadora de las habilidades y los talentos; promoción y traslados; retroalimentación y el reconocimiento transparente y oportuno para poder contribuir a la Calidad Educativa de los niños y niñas de Integra”.