Araucanía es la región con más beneficiados en el programa de incentivo al desarrollo laboral
Estoy muy contenta de haber sido beneficiada y es un tremendo orgullo ser parte de este equipo profesional que constantemente se capacita. Estoy muy agradecida de Integra por esta oportunidad”.
Feliz se encontraba la asesora técnica de Integra Región de La Araucanía, Paola Martel, luego de que conociera los resultados de las postulaciones al Programa de Incentivo al Desarrollo Laboral 2016 y donde ella fue una de las beneficiadas. De hecho, realizará los cursos de “Diseño Universal del Aprendizaje y Plan de Adecuación Individual” y “Decreto 83/15 Diseño de adaptaciones curriculares con enfoque inclusivo para atención de las NEE en Aula”.
Cabe señalar que este ítem de formación continua cuenta con 60 cupos nacionales de financiamiento de hasta 1 millón de pesos para estudios de profundización en áreas temáticas relacionadas con el quehacer de los diferentes profesionales de Integra. Y es un orgullo para la Región el hecho que 15 de las 16 postulaciones realizadas por profesionales de La Araucanía fueron acogidas por la dirección nacional, siendo la que tuvo mayores cupos junto a la de O’Higgins.
“Pienso que estos buenos resultados tienen que ver con las propuestas que se presentaron, ya que además de ser pertinentes e innovadoras en cuanto al perfeccionamiento y la profundización de contenidos, también nosotros vamos a ir replicando y transfiriendo estos contenidos a nuestros jardines infantiles”, agregó Paola Martel.
Por su parte, el jefe del Departamento de Desarrollo de Personas y Equipos, Marco Silva, indicó que “valoramos la política permanente de Integra por propiciar procesos de formación continua en sus trabajadores y trabajadoras y extendemos nuestras felicitaciones y deseos de éxito a los colegas de La Araucanía que fueron beneficiados con esta postulación deseando que los conocimientos adquiridos sean de real relevancia para el trabajo con nuestro niños, niñas y jardines y salas cunas”. También agradeció a todos quienes participaron del proceso e invitó a visualizar áreas de formación continua para el próximo año.
Además de Paola Martel, los beneficiados son Eduardo Muñoz, Jacqueline Beltrán, Elizabeth Aránguiz, Patricia Recabarren, Cecilia Beltrán, Alfonso Labbé, Camilo Waghorn, Sandra Burdiles, Jessica Valderrama, Claudia Hidalgo, Víctor Villagrán, Marcela Leal, Jacqueline Concha y Ximena Romero.