Conociendo los alcances de la “Ley Karin”
A partir del 1 de agosto de 2024, entrará en vigencia la ley 21.643, más conocida como “Ley Karin”, normativa que modifica el Código del Trabajo en materia de prevención, investigación y sanción del acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo. Además, establece diversas disposiciones que se modifican e incorpora definiciones legales. También añade medidas de prevención y resguardo en la materia y perfecciona los procedimientos de investigación, implementando y adecuando la normativa nacional a los parámetros establecidos en el Convenio N°190, Sobre la Violencia y el Acoso, de la Organización Internacional del Trabajo – OIT, ratificado recientemente por nuestro país.
Y para conocer los alcances de la ley, los integrantes del Comité Ejecutivo de Los Ríos, compuesto por jefaturas y asesores, participaron de una charla informativa dictada por la Juez Titular del Juzgado de Letras del Trabajo de Valdivia, Alodia Prieto Góngora.
Para la jueza Alodia Prieto, la instancia de diálogo fue muy positiva, pues a su juicio “es muy beneficioso que todos quienes trabajamos en el servicio público estemos informados, ya que esta nueva ley no solo trae consigo modificaciones formales, sino, además, impulsa un cambio cultural al que debemos disponernos como país y conocer las distintas realidades de las organizaciones, enriquece el contexto que se genera en torno a la materia”, sostuvo la magistrada, quien también agradeció la invitación.
Por su parte, la Directora Regional Paola Contreras, agradeció la presencia de la magistrada, señalando que: “para Fundación Integra es muy relevante abordar esta temática pues es un avance que da el país y que está en sintonía con el espíritu de nuestra política de buen trato, que promueve ambientes laborales fortalecidos y de respeto hacia las y los trabajadores”, sostuvo.
La charla fue coordinada por el equipo de Asesoras Jurídicas de la Dirección Regional y ya se avanza en los preparativos de un segundo encuentro, esta vez a cargo del Seremi del Trabajo y dirigido al equipo de oficina regional.
